Поисковый запрос: (<.>K=ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ<.>) |
Общее количество найденных документов : 7
Показаны документы с 1 по 7 |
1.
| Лобанова, Татьяна Николаевна. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности [Электр.ресурс] : учебник и практикум для вузов. - М. : Юрайт
, 2023 on-line (
экз. )
|
2.
| Кириенко, Владислав Евгеньевич. Метод рейтинговой оценки деятельности аппаратных работников (РОДАР) по результатам реализации управленческих решений. Метод РОДАР в теории и практике информатизации отраслевого и территориального управления : монография. - Томск : Изд-во ТУСУРа
, 2012. - 187 с. (
9 экз. )
|
3.
| Красина, Фаина Ахатовна. Управление человеческими ресурсами : учебное пособие. - Томск : Эль Контент
, 2013. - 158 с. (
67 экз. )
|
4.
| Изобретателям и рационализаторам : Сборник официальных материалов. - М. : Профиздат
, 1976. - 174, [2] с. (
экз. )
|
5.
| Невраева, Ирина Владимировна. Социальный менеджмент : Курс лекций. - Томск
, 1998. - 60 с. (
9 экз. )
|
6.
| Пурник А. В. Хозяйственные договоры. Налоги. Торговые скидки. Агентские вознаграждения : Практическое пособие для библиотек. - М.
, 1993. - 116 с. (
1 экз. )
|
7.
| Адова И. Б. Проектирование целевой модели вознаграждения персонала с использованием экспертных систем
//Современное образование: вызовам времени - новые подходы. - Томск : ТУСУР, 2008. - С.149-150. (
экз. )
|
|
|
Основная база библиотеки
Стандартный